臨汾金融網(wǎng)訊 為加強紀律作風建設，轉(zhuǎn)變干部員工工作作風，營造管理高效、風清氣正良好氛圍，5月29日，曲沃新田村鎮(zhèn)銀行召開紀律作風集中整治動員會，全行干部員工參加了此次會議。

　　會上，監(jiān)事長尤海軍宣讀了《紀律作風集中整頓實施方案》，對該次活動的工作目標、整頓重點、實施步驟等進行了統(tǒng)一部署。

　　行長胡惠群宣讀了《員工考核辦法》，明確工作要求，逐條解釋考核內(nèi)容。

　　副行長李建芳宣讀了《文明優(yōu)質(zhì)服務制度》。

　　副行長高銅保宣讀了表彰獎勵決定，對在拓展訓練中表現(xiàn)突出的張瑞華、李璇、李政言、李園園等同志進行了表彰獎勵。

　　員工代表呂鵬鵬、王一博、鞏易衡、白志佩作了表態(tài)發(fā)言，表示將把此次活動作為自我改造、自我完善、自我提升的寶貴機會，強化自律約束，切實改進作風，加強業(yè)務學習，展現(xiàn)新田村鎮(zhèn)銀行員工良好風貌。

　　最后，董事長崔新惠作動員講話，提出了三點工作要求：一是深刻認識開展紀律作風大整治活動的必要性與迫切性，切實把思想和行動統(tǒng)一到安排部署上來，真正從思想上重視起來、意識上清醒起來、工作上扎實起來;二是把握目標要求，抓好集中整治活動，對待問題不掩飾、對待惡習下狠手、對待疾病施良藥，確保整治行動“不走過場”、“不走形式”、“不漏一人”;三是切實加強集中整治活動組織實施，堅持領導帶頭，充分發(fā)揮好“頭雁效應”，各部門切實擔起職責，發(fā)揮職能作用，形成工作合力，堅決糾正有令不行有禁不止的行為。通過“關鍵少數(shù)”的引領，帶動全行所有干部員工的作風大整治。號召全員堅定信心，振奮精神，以積極向上的態(tài)度查找差距、彌補不足，以爭創(chuàng)一流的干勁奮勇爭先、攻堅克難，以只爭朝夕的決心，團結(jié)一致、共謀發(fā)展，為把新田村鎮(zhèn)銀行建設成標桿銀行的目標而努力奮斗。